公司要解除劳动合同，我该如何应对？
平湖市刑事律师
2025-04-05
退休年龄到社保未交满被解雇，可要求赔偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》，公司应给予经济补偿，按工作年限每满一年支付一个月工资。未及时处理可能导致经济损失及社保权益受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可要求赔偿并补缴社保。操作如下：1.与公司协商，要求按工作年限支付经济补偿金；2.同时要求公司补缴未缴纳的社保；3.若公司拒绝，收集证据，向劳动部门举报或申请劳动仲裁；4.必要时寻求法律援助，确保权益得到保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应对方式包括要求赔偿和补缴社保。选择时需考虑自身权益最大化，若公司拒绝，可向劳动部门举报或提起劳动仲裁来维护权益。
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